– „Zwinna majówka”, gdzie zespołowo zdobywaliśmy 20 godzin aktywności
– „Król majówki”, gdzie liczył się najlepszy wynik indywidualny
Cóż można powiedzieć, spisaliśmy się na medal.
Nie było fundowanych nagród, ale 75% naszego niewielkiego składu wzięło udział w wyzwaniu, bo najlepszym trofeum dla nas jest nasz uśmiech oraz wspólne zaangażowanie.
Ruch, to zdrowie, a zdrowie, to gwarancja siły Wszyscy jej potrzebujemy. Tak samo jak pozytywnej motywacji. Dziś na spotkaniu nasz kolega powiedział, że właśnie dzięki wspólnej inicjatywie zaangażował się w aktywność fizyczną podczas majówki. To najlepsza rekomendacja, aby takich wyzwań było jak najwięcej. Nie można też zapomnieć o pięknej pogodzie, która zafundowała nam idealne warunki do ćwiczeń. Same ochy i achy!!!
Nie od dziś wiadomo, że zgrana drużyna, to fundament funkcjonowania dobrej firmy. Doskonałe porozumienie i granie do jednej bramki jest podstawą sukcesu, a my w sukcesach jesteśmy najlepsi.
Przed nami kolejne wyzwania, jak tylko się pojawią będziemy się nimi chwalić.
Wszystkim uczestnikom gratulujemy wyników i dziękujemy za udział.
Majówka trwa w najlepsze. Większość z Was pewnie wypoczywa, ale nie my w INDEVOPS.
My tu dzielnie pracujemy na sukces, ale tym razem sportowy , bo dzięki Łukaszowi Maciaszkowi mamy tu prawdziwy majówkowy Athletics-Sport Challenge.
Każdy wybiera aktywność, jaką lubi i rejestruje czas w aplikacji Strava.
Mamy dwie kategorie:
Zwinna majówka, tu robimy 20 godzin aktywności przez 3 dni, ale uwaga nie ma miękkiej gry… aktywność robimy wspólnie i zliczamy godzinki.
Król Majówki, tu już liczy się indywidualny wynik. Niech wygra najlepszy!!!
Dodam, że wszyscy jesteśmy bardzo zmotywowani i uparci. Nikt nie odpuści. Liczy się cel, a więc ruch i zdrowie. Tu nawet najbardziej oporni stają na starcie. Idea ważna dlatego traktujemy ją bardzo poważnie. Nagrodą jest upragniona meta i uścisk ręki Prezesa…każdy o nich marzy
Miłego odpoczynku, a my startujemy z naszym wyzwaniem.
Wiemy, że sprawne i efektywne działanie zespołów w organizacji, to fundament dynamicznej i wydajnej firmy, a więc takiej, która odnosi sukcesy.
Jeśli my między sobą komunikujemy się właściwie, to efekty naszych działań są lepsze, a cele osiągane są szybciej. Możemy uzyskać rzetelny feedback od Klienta, którego projekt jest realizowany na czas i zgodnie z jego oczekiwaniami.
W Indevops do komunikacji używamy zaledwie trzech narzędzi. To bardzo ułatwia szybkie rozwiązanie tematów, eliminuje rozproszenie uwagi, dzięki czemu wymiana myśli między nami odbywa się płynnie i to bez względu na to, z jakiego miejsca pracujemy i w jakiej strefie czasowej.
W pierwszej kolejności nie wysyłamy między sobą e-maili lecz działamy wyłącznie na zadaniach, do czego wykorzystujemy Easy Redmine. Wgląd do nich mają wszystkie zainteresowane osoby. Każdy może dodać do zadania notatkę, zasugerować rozwiązanie lub podsunąć pomysł na realizację tematu w odpowiednim dla niego czasie. Jak kojarzycie takie miejsca jak Jira czy Discourse, to nasz Easy Redmine jest właśnie takim rozwiązaniem. Używamy też dodatkowych, wyspecjalizowanych narzędzi w innych obszarach firmy, np. nasz zespół DEV używa GitLaba.
Choć my bardzo dbamy o jakość treści słownej, by była zrozumiała dla całego grona.
Na potrzeby spotkań zdalnych jak i hybrydowych korzystamy z Teams’ów. Nie prowadzimy na nich chat’ów, bo te rozpraszają, używamy ich do wspólnej, bezpośredniej interakcji, która ludziom jest potrzebna. Przykładowo w ten sposób realizujemy nasze daily, przerwy na kawę czy wirtualne biuro, w którym spotykamy się co dwa dni.
Jest też poczta e-mail, ale używana wyłącznie do komunikacji zewnętrznej, która i tak jest widoczna w Easy Redmine, co nadaje ciągłość komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej.
Co nam to daje?
Umożliwia ciągłe współdzielenie się wiedzą, poczucie współtworzenia i współodpowiedzialności, nieskrępowaną wymianę myśli, ale i też lepszą jakość oraz czytelne i przejrzyste zasady.
U nas każdy jest współtwórcą, a całość stanowi naturalną bazę wiedzy dla innych zarówno przyszłych jak i obecnych współpracowników. Eliminujemy tym samym wyszukiwanie wiedzy w wielu zasobach, co znacznie przyspiesza odnalezienie właściwego, interesującego nas zagadnienia.
I jeszcze dlaczego tak? Dla mnie najfajniejsze jest ograniczenie rozpraszaczy, którymi zawsze były chat i e-mail. Pamiętam swoje doświadczenia z poprzednich firm jak z e-maili tworzył się tzw. efekt kuli śnieżnej. Kojarzycie? To jak każda osoba na liście mailingowej dodaje następną osobą tylko po, to aby zrzucić z siebie odpowiedzialność za wykonanie zadania. Ile czasu traciłam na czytanie e-maili, które mnie nie dotyczyły, zamiast zająć się pracą. A najlepsze było, gdy ktoś do mnie przychodził, albo pisał na chacie czy przeczytałam już jego e-maila.
Dajcie znać jak, to wygląda u Was.
Formuła i agenda ciekawa dla wszystkich poszukujących informacji o wdrożeniach projektów chmurowych. Wykłady, panel dyskusyjny, krótkie case studies Klientów, którzy opowiadali o swoich doświadczeniach i innowacjach. Nie można mówić o nudzie. W kuluarach można było wymienić poglądy, bo frekwencja wyjątkowo dopisała.
Nie obyło się również bez niespodzianek 🙂 gdyż nagle ogłoszona została ewakuacja całego budynku. Jak się okazało był to tylko fałszywy alarm pożarowy i po krótkiej przerwie mogliśmy znów słuchać ciekawych wystąpień.
Część merytoryczną zakończyła gala rozdania nagród dla wybranych partnerów VMware, za szczególne osiągnięcia i ciekawe wdrożenia.
Dziękujemy organizatorom i czekamy na kolejne eventy, bo jest to okazja do ciekawych spotkań biznesowych, towarzyskich i wspólnej zabawy.
VMware organizuje konferencję VMware Technology Forum 2023, na której swoją wiedzą będą dzielić się wszyscy miłośnicy tej technologii w obszarze Multi-Cloud.
My również tam będziemy, co stanowi doskonałą okazję, aby się spotkać i poznać Wasze i nasze osiągnięcia, spędzić wspólny czas, wymienić się swoimi przemyśleniami, wartościami biznesowymi i technologicznymi.
Co Wy na to?
Do zobaczenia!
Rejestracja na konferencję jest całkowicie darmowa i już teraz można zapisać się na stronie
https://lnkd.in/gjsChRhF
Liczba miejsc jest ograniczona, więc nie zwlekajcie
VMware Technology Forum 2023
Crowne Plaza Warsaw Hotel, Rondo Daszyńskiego 2
20.04.2023 r., godz. 13:30
Wszyscy jej potrzebujemy. Tak samo jak pozytywnej motywacji. Dziś na spotkaniu nasz kolega powiedział, że właśnie dzięki wspólnej inicjatywie zaangażował się w aktywność fizyczną podczas majówki. To najlepsza rekomendacja, aby takich wyzwań było jak najwięcej. Nie można też zapomnieć o pięknej pogodzie, która zafundowała nam idealne warunki do ćwiczeń. Same ochy i achy!!!
